六月淺夏，萬物崢嶸，伴隨著萬物競發的勃勃生機，提質增效、跨越趕超的熱潮撲面而來。今年上半年，曹家灘礦業公司深入開展學習貫徹習近平新時代中國特色社會主義思想主題教育，錨定年度目標不放松，煤炭產銷量、生產進尺、營業收入、利潤均完成計劃指標，順利實現時間任務“雙過半”，向上向前書寫全方位推動高質量發展的優質答卷。

強擔當：筑牢安全“壓艙石”

“安全工作是一切工作的前提和基礎”。在安全辦公會議上，曹家灘礦業公司黨委書記、董事長雷亞軍明確要求，安全管理工作永無止境，以更精準、更有力的措施，加大安全隱患排查和整治力度，全力以赴做好各項安全生產工作。

為全面推動實現本質安全，曹家灘礦業公司堅持以雙預控機制建設和安全基礎為抓手，強化基層、基礎、基本功“三基”建設，提升應急處置、災害治理、過程管控、專業指導四項能力，不斷鞏固提升“國家一級安全生產標準化煤礦、NOSA安健環五星級認證、精細化管理、人的不安全行為、安全專項活動”五項成果。堅持從小舉措入手，嚴格落實“15個禁區、50個不準”工作要求，固化“隱患排查治理、經驗復盤總結”管理措施，堅決做到重點環節管理、重大風險管控、重大隱患治理“三到位”。

該公司不斷創新安全管理方式方法，抓實“事前預防、事后倒查”“三違”標準考核督察；以抓現場，重考核為切入點，推進“6S”精細管理，守住安全紅線；堅持每周二井上下全覆蓋步行安全大檢查，每周五通報整改情況形成閉環，實現安全隱患“動態清零”；實施全員安全積分管理，推行“11232”現場隱患管理法以治“三違”、排隱患為落腳點，堅持在作業現場發現問題、及時解決問題，構建良好的安全生產環境。

與此同時，曹家灘礦業公司還以“安全生產月”為契機，緊扣活動主題組織開展首個大型輔助運輸類技術比武、案例講評、技能競賽、事故警示教育等活動，并充分應用“互聯網+”培訓模式，以手機APP、云端課堂、沉浸式VR教學等智能化教培矩陣，學習崗位風險辨識知識，構建“學、問、考、評”培訓閉環，厚植全員安全思想意識。

提站位：推動主題教育見實效

自主題教育開展以來，曹家灘礦業公司黨委緊緊圍繞年度各項指標要求和重點工作，結合實際研究制定課題，組織開展“大走訪大調研大服務大解題”活動，及時解決實際問題，真正做到“學”與“踐”相結合，深刻認識市場形勢的嚴峻性、緊迫性，努力克服市場需求不足帶來的企業效益下行窘境，推動主題教育走深走實。

“算好經濟賬，讓效益最大化，全力抓好與選煤公司、煤質化驗中心及運銷公司協調配合，堅決完成各項目標任務。”雷亞軍在基層調研時，針對當前煤炭市場疲軟、價格下行問題，提出要求。

為此，曹家灘礦業公司緊盯市場行情，堅持抓牢市場需求，提高塊煤產率，擴大化工煤銷量，堅持抓實產運智能化、洗選高效化，有效銜接產、洗、運關鍵環節，形成以“穩產保供”“供需雙方利益最大化”為核心的市場銷售機制，扎實做到緊貼市場、契合需求，形成了動力煤保供與化工煤銷售的鐵路外運互補機制，實現煤炭銷售效益最大化。

上半年，該公司鐵路發運突破2300列，塊煤產量同比增長18.62%，化工煤銷量同比增長10.13%，累計營收同比增長14.13%。

爭進位：創新提質增效“效益源”

對于智能化礦山建設，曹家灘礦業公司有著堅定的答案：用新理念引領發展，用新裝備減人提效，用新技術降本增安，用新型人才強化支撐。

以目標激發動力，用實干擔當作為。咬定目標不放松，為重點項目建設提速按下“快進鍵”。在全煤行業率先實施10米超大采高綜采關鍵技術與成套裝備研發項目，目前，10米超大采高項目火力全開，液壓支架入駐，超大斷面智能快掘巷道以日進尺65米的“超高速”向前推進，為即將到來的地面調試做足充分準備。

不僅如此，該公司在智能掘進領域，大斷面智能快速掘進工作面被評選為全國煤礦智能化建設典型案例。前不久，中關村綠色礦山產業聯盟組織相關專家召開了2023年度第一批綠色礦山科學技術成果評審會議，該公司實施的“大采高采煤工作面地表沉降規律與生態治理技術研究”進行評審鑒定，計劃申報2023年度綠色礦山科學技術獎。

6月6日，曹家灘礦業公司智慧法務云平臺上線暨企業定額編制啟動儀式成功舉辦。此次啟動的是陜煤集團內首創的兩個創新型管理項目，實現了智慧礦山建設、精細化管理的新突破。智慧法務云平臺為陜煤集團法務管理規范化、標準化、智慧化發展探索出了新路徑，編制企業定額對提升精細化管理水平、激活內部市場化活力也具有十分重要的借鑒意義。

船到中流當奮楫，乘風破浪勇前進。下半年，曹家灘礦業公司將持續錨定全年生產經營穩增長目標，統籌安全和發展，立足降本增效，抓好經營管控，奮力答好高質量發展全年卷。（賀芳 楊海燕）